{"id":2608,"date":"2021-05-27T09:40:57","date_gmt":"2021-05-27T06:40:57","guid":{"rendered":"https:\/\/www.merjamakisalo.fi\/?p=2608"},"modified":"2021-05-28T09:18:45","modified_gmt":"2021-05-28T06:18:45","slug":"vammaispalvelut-ovat-ihmisoikeuksia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.merjamakisalo.fi\/?p=2608","title":{"rendered":"Vammaispalvelut turvaamassa ihmisoikeuksia"},"content":{"rendered":"<p>Suomi on ratifioinut jo vuonna 2016 YK:n vammaisten henkil\u00f6iden oikeuksia koskevan yleissopimuksen, jonka tarkoituksena on taata vammaisille henkil\u00f6ille t\u00e4ysim\u00e4\u00e4r\u00e4isesti ja yhdenvertaisesti kaikki ihmisoikeudet ja perusvapaudet sek\u00e4 edist\u00e4\u00e4 vammaisten henkil\u00f6iden ihmisarvon kunnioittamista.<\/p>\n<p>Vammaispalvelujen periaatteena on mahdollistaa YK:n vammaisten oikeuksien toteutuminen Suomessa. Esteett\u00f6myyden ja palvelujen saavutettavuuden lis\u00e4ksi vammaisten yhdenvertaisuus edellytt\u00e4\u00e4 my\u00f6s positiivista erityiskohtelua, jossa mietit\u00e4\u00e4n yksil\u00f6llisesti, miten vammainen henkil\u00f6 p\u00e4\u00e4see samalle viivalle ja h\u00e4nelle mahdollistuvat yht\u00e4l\u00e4iset osallistumismahdollisuudet ei-vammaisten kanssa.<\/p>\n<p>Vammaispalveluissa ei siis ole kyse ylim\u00e4\u00e4r\u00e4isest\u00e4 lis\u00e4palvelusta tai harkinnanvaraisista etuuksista, vaan lailla turvatusta oikeudesta yhdenvertaiseen osallistumiseen yhteiskunnassa. On surullista, ett\u00e4 vammaisilta tulee niin palautetta siit\u00e4, ettei vammaispalveluissa mietit\u00e4, miten vammainen voisi olla yhdenvertainen muiden kanssa, siell\u00e4 mietit\u00e4\u00e4n, miten palveluita voisi ev\u00e4t\u00e4.<\/p>\n<p>Saan my\u00f6s vammaisten lasten vanhemmilta paljon palautetta siit\u00e4, ett\u00e4 he joutuvat taistelemaan lain edellytt\u00e4mien palvelujen saamisesta lapselleen. Moni vanhempi on uuvuksissa t\u00e4h\u00e4n jatkuvaan taisteluun ja er\u00e4s \u00e4iti totesi minulle: \u201dTuntuu, ett\u00e4 asiat tehd\u00e4\u00e4n tahallaan vaikeiksi, niin ett\u00e4 perhe uupuisi taistelemaan oikeuksistaan.\u201d<\/p>\n<p>YK:n vammaispalvelujen soveltamisala on laaja ja my\u00f6s mielenterveysasiakkaat ja muistisairaat kuuluvat sen piiriin. Esimerkiksi eduskunnan oikeusasiamies muistuttaa vuosittaisessa raportissaan, ett\u00e4 vammaisyleissopimus sis\u00e4lt\u00e4\u00e4 laaja-alaisen vammaisuuden m\u00e4\u00e4rittelyn, jonka turvin voidaan mahdollisimman hyvin varmistaa eri tavoin vammaisten ihmisten oikeudet ja yhdenvertaisuus. Esimerkiksi muistisairaat henkil\u00f6t ja psykiatriset potilaat kuuluvat oikeusasiamiehen mukaan sopimuksen soveltamisalaan.<\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><strong>Huomio vammaisten ty\u00f6llisyyteen<\/strong><\/p>\n<p>My\u00f6s vammaisten ty\u00f6llisyys on heikompaa kuin ei-vammaisten. Usein vammaiset miellet\u00e4\u00e4n sosiaali- ja terveystoimen asiakkaiksi eik\u00e4 ty\u00f6voimaviranomaisten asiakkaiksi. Asenne on saatava muuttumaan, jos tavoitteena on yhdenvertaisuus.<\/p>\n<p>On my\u00f6s ymm\u00e4rrett\u00e4v\u00e4, ett\u00e4 kaikki vammaiset eiv\u00e4t ole osaty\u00f6kykyisi\u00e4, vaan monet heist\u00e4 pystyv\u00e4t ty\u00f6skentelem\u00e4\u00e4n normaalisti, jos kohtuulliset mukautukset j\u00e4rjestet\u00e4\u00e4n asianmukaisesti. Ty\u00f6nantajat eiv\u00e4t v\u00e4ltt\u00e4m\u00e4tt\u00e4 tied\u00e4, ett\u00e4 heill\u00e4 on mahdollista saada tukea kohtuullisten mukautusten tekemiseen.<\/p>\n<p>Monet vammaiset ovat t\u00e4ll\u00e4 hetkell\u00e4 \u201dturhan takia\u201d ty\u00f6kyvytt\u00f6myysel\u00e4kkeell\u00e4, vaikka heille olisi niin halua kuin kyky\u00e4 my\u00f6s ty\u00f6skennell\u00e4. Heille j\u00e4rjestelm\u00e4 on aivan liian j\u00e4ykk\u00e4 eli ty\u00f6kyvytt\u00f6myysel\u00e4kkeell\u00e4 oleva saa ansaita t\u00e4ll\u00e4 hetkell\u00e4 vain hieman niin, ettei menet\u00e4 el\u00e4kett\u00e4\u00e4n.<\/p>\n<p>T\u00e4m\u00e4 kannustinloukku voitaisiin korjata niin sanotun lineaarisen mallin avulla, jossa el\u00e4ke pienenee palkkatulon kohotessa, jolloin ty\u00f6nteon voisi paremmin sovittaa yhteen esimerkiksi el\u00e4kkeen kanssa ilman pelkoja tulojen romahtamisesta. Onneksi my\u00f6s lineaarisen mallin valmistelusta tehtiin my\u00f6s p\u00e4\u00e4t\u00f6s hallituksen kehysriihess\u00e4.<\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><strong>Kehitysvammaisten tilanteeseen korjaavia toimenpiteit\u00e4<\/strong><\/p>\n<p>My\u00f6s kehitysvammaisissa on paljon ty\u00f6h\u00f6n motivoituneita henkil\u00f6it\u00e4, jotka pystyisiv\u00e4t antamaan t\u00e4rke\u00e4n ty\u00f6panoksen yhteiskunnalle, ja heid\u00e4n ty\u00f6llistymisens\u00e4 parantamiseksi nyt valmistelussa oleva niin sanottu Suomen Samhall-malli onkin todella kannatettava.<\/p>\n<p>Toivottavasti t\u00e4m\u00e4n mallin avulla p\u00e4\u00e4st\u00e4\u00e4n eroon my\u00f6s ns.\u00a0kehitysvammaisten avoty\u00f6toiminnasta. Avoty\u00f6ksi tai avoty\u00f6toiminnaksi kutsutaan sit\u00e4, kun kehitysvammainen henkil\u00f6 sosiaalihuollon palveluna ty\u00f6skentelee tavallisella ty\u00f6paikalla. Avoty\u00f6st\u00e4 ei solmita ty\u00f6sopimusta, eik\u00e4 sit\u00e4 siten tehd\u00e4 ty\u00f6suhteessa, vaan huoltosuhteessa: avoty\u00f6t\u00e4 tekev\u00e4 henkil\u00f6 on ty\u00f6paikalla sosiaalihuollon palvelun asiakkaana, ei ty\u00f6ntekij\u00e4n\u00e4. Avoty\u00f6st\u00e4 sopivat kesken\u00e4\u00e4n palvelun j\u00e4rjest\u00e4j\u00e4n\u00e4 toimiva kunta tai kuntayhtym\u00e4 sek\u00e4 organisaatio, jolle avoty\u00f6t\u00e4 tehd\u00e4\u00e4n.<\/p>\n<p>Kehitysvammainen henkil\u00f6 ei saa avoty\u00f6st\u00e4 palkkaa, vaan sosiaalitoimi voi maksaa h\u00e4nelle verottomana avustuksena ty\u00f6osuusrahaa korkeintaan 12 euroa p\u00e4iv\u00e4ss\u00e4. Kun henkil\u00f6 ei ole ty\u00f6suhteessa ty\u00f6nantajaan, h\u00e4n ei saa muutakaan ty\u00f6suhteeseen perustuvaa turvaa tai oikeuksia, kuten irtisanomissuojaa tai vuosilomaa.<\/p>\n<p>Avoty\u00f6toimintaan liittyy k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6llisi\u00e4 ja juridisia ongelmia. Sen lis\u00e4ksi, ett\u00e4 avoty\u00f6ntekij\u00e4ll\u00e4 on heikko asema, avoty\u00f6t\u00e4 teett\u00e4v\u00e4 organisaatio, esimerkiksi yksityinen yritys, voi saada palkatonta ty\u00f6t\u00e4 teett\u00e4m\u00e4ll\u00e4 perusteetonta etua markkinoilla. Eri osapuolten vastuut ja velvollisuudet eiv\u00e4t ole avoty\u00f6n osalta selvi\u00e4.<\/p>\n<p>Avoty\u00f6 johtaa hyvin harvoin palkkaty\u00f6h\u00f6n. Siit\u00e4 on tullut k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6ss\u00e4 pikemminkin este tai ainakin hidaste sille, ett\u00e4 kehitysvammaiset henkil\u00f6t ty\u00f6llistyisiv\u00e4t paremmin palkkat\u00f6ihin. Harvat yritykset tai toimijat haluavat maksaa ty\u00f6st\u00e4, jonka ne ovat tottuneet saamaan ilmaiseksi tai hyvin halvalla.<\/p>\n<p>Yh\u00e4 useammalla kehitysvammaisella henkil\u00f6ll\u00e4 on nykyisin ammattikoulutus, ja he voivat tehd\u00e4 monenlaisia ty\u00f6teht\u00e4vi\u00e4 normaalissa palkkaty\u00f6ss\u00e4, jos saisivat oikeanlaista ty\u00f6valmennusta. Kehitysvammaisia henkil\u00f6it\u00e4 palkkaty\u00f6h\u00f6n palkanneet ovat kehitysvammaliiton selvityksen mukaan p\u00e4\u00e4s\u00e4\u00e4nt\u00f6isesti eritt\u00e4in tyytyv\u00e4isi\u00e4.<\/p>\n<p>Kaikilla ihmisill\u00e4 tulisi olla oikeus osallistua yhteiskunnalliseen toimintaan, tehd\u00e4 ty\u00f6t\u00e4 ja kokea ty\u00f6panoksensa olevan merkityksellinen ja hy\u00f6dyllinen yhteiskunnalle. Merkityksellisyyden kokeminen edellytt\u00e4\u00e4 my\u00f6s sit\u00e4, ett\u00e4 ty\u00f6st\u00e4 saa palkkaa. Suomi tarvitsee kaikkia kansalaisia ja kaikkien osallisuutta yhteiskunnassa.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>-Merja M\u00e4kisalo-Ropponen<\/p>\n<p>kansanedustaja (sd)<\/p>\n<p>Eduskunnan Vammaisasian yhteisty\u00f6ryhm\u00e4n puheenjohtaja<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Julkaistu Uuden Suomen blogissa 27.5.2021.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Suomi on ratifioinut jo vuonna 2016 YK:n vammaisten henkil\u00f6iden oikeuksia koskevan yleissopimuksen, jonka tarkoituksena on taata vammaisille henkil\u00f6ille t\u00e4ysim\u00e4\u00e4r\u00e4isesti ja yhdenvertaisesti kaikki ihmisoikeudet ja perusvapaudet sek\u00e4 edist\u00e4\u00e4 vammaisten henkil\u00f6iden ihmisarvon kunnioittamista. Vammaispalvelujen periaatteena on mahdollistaa YK:n vammaisten oikeuksien toteutuminen Suomessa. Esteett\u00f6myyden ja palvelujen saavutettavuuden lis\u00e4ksi vammaisten yhdenvertaisuus edellytt\u00e4\u00e4 my\u00f6s positiivista erityiskohtelua, jossa mietit\u00e4\u00e4n yksil\u00f6llisesti, miten<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[],"class_list":["post-2608","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-blogilta"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.merjamakisalo.fi\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2608","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.merjamakisalo.fi\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.merjamakisalo.fi\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.merjamakisalo.fi\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.merjamakisalo.fi\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=2608"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.merjamakisalo.fi\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2608\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2613,"href":"https:\/\/www.merjamakisalo.fi\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2608\/revisions\/2613"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.merjamakisalo.fi\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=2608"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.merjamakisalo.fi\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=2608"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.merjamakisalo.fi\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=2608"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}